«Дмитрий, в своих письмах Вы говорите о планировании как о важном инструменте в деле достижения успеха. Но почему-то, когда я планирую и стараюсь идти по плану, часто захожу в тупик. Почему не понимаю. Что я делаю не так?» — буквально на днях я получил этот вопрос и сегодня хочу обсудить его вместе с Вами. Кстати, на блоге мы уже касались темы – «что делать если ВСЕ планы коту под хвост?»,  но если вопрос возник снова, предлагаю вернуться к нему. И еще! Сегодня хочу поделиться с Вами приемом, который поможет находить решения (если ум попал в тупик, и Вы не знаете, как быть дальше). Но! Вначале лучше посмотреть мульт про забавного хрюнделя…

more…

Если Вам кажется, что размер заработной платы зависит лишь от милости работодателя, Вы ошибаетесь. Ценность, которую Вы представляете, как специалист, является одним из ключевых факторов «цены» на рынке труда. А вот насколько Вы можете быть полезным для компании, зависит исключительно от Вас. К сожалению, в современных компаниях полно сотрудников, которые избегают ответственности, инициативы и стремятся выполнять лишь, прямые распоряжения начальства. У стороннего наблюдателя может сложиться мнение, что такие «сотрудники» работают с отключенным мозгом. Как это связано с Вашей зарплатой? Если Вы хотите повышения зарплаты читайте…

more…

Разрешите начать с вопроса. С каким чувством, Вы чаще всего заканчиваете рабочий день? Удовлетворение? Гордость и радость от достигнутых в течение дня результатов? Или быть может, это тяжелая усталость, напряжение и раздраженность, от того что опять толком ничего не сделано? Сегодня я приготовил для Вас необычное послание. Я снял со своей книжной полки десяток книг, по теме повышения личной результативности, пролистал страницы и выписал некоторые фрагменты, которые когда-то выделял маркером. Выборка получилась случайной, но я уверен, что как минимум в одной из предложенных цитат Вы найдете НЕ случайную, а очень точную идею, которая поможет сделать Вашу жизнь более счастливой и гармоничной.
more…